為推動醫院中醫護理事業發展，學院附屬中醫醫院于11月16日下午2點，在風濕骨病科七樓會議室舉辦《護理管理與康復保健新進展》培訓班。醫院邀請甘肅省護理學會理事長齊海燕，副理事長王穎到會進行護理學術講座，為全院250多名護士姐妹傳授臨床護理先進管理經驗。

副院長張仁德到會致歡迎辭，護士部主任程萃華主持學術會議。

學術會在《我和我的祖國》爛漫樂曲聲中開始。

齊海燕主講的題目是《利用敏感性指標進行護理質量管理的思考》。她指出：護理不良事件與敏感指標息息相關，是與患者的健康結果密切相關的指標。不同的專業科室應制定不同的敏感指標，它是一種數量化的測量工具，用做監測和評價，是護理質量管理的重要抓手。從敏感指標入手，有助于管理者以點帶面地進行重點管理，體現護理工作特點，符合質量管理規律。齊海燕從管理者角度進行解讀，引發了護理工作者對于質量管理的思考。

王穎主講的題目是《中醫護理方案的應用與思考》。她認為：中醫護理是在中醫基本理論指引下，配合中醫師對于患者進行中醫診療活動的工作。中醫護理強調辨證施護，根據不同的患者個體，不同的病情，應用扶正祛邪、標本緩急、同病異護、異病同護及治未病的方法，制定護理措施，實施護理方案。目前，護理人員有重中醫適宜技術，輕中醫理論的傾向，這是醫院中醫護理發展中的短板。制約中醫護理發展的關鍵因素是中醫護理人才短缺，培訓現有護理人員掌握中醫基本理論知識，是一項緊近的任務。

程萃華主講的題目是：《淺談中醫護理人才培養》。她說：中醫護理人才培養重點要做好以下幾個方面的工作：一要加強新入職護理人員的崗前培訓，注重中醫 “仁、和、精、誠”核心價值觀的人文素養的培育；二要加強中醫基本理論和中醫操作技能培訓，用中醫理論指導中醫臨床護理工作；三要制定中醫護理人才引進計劃，著力引進高層次中醫護理人才，加大中醫護理人才的招聘比例；四要爭取醫院領導支持，落實中醫護理在人才引進和培養、教學科研、中醫護理技術推廣、中醫護理信息管理、重點專科建設等方面的經費投入，保障醫院的中醫護理工作向前發展。

院內醫務人員表示：這次培訓學習會緊扣當前護理管理諸多熱點問題，內容充實，針對性強、知識面廣，幫助全院中醫護理人員理清了思路，明確了目標，為醫院今后的中醫護理事業發展提供了努力方向。