武威職業學院畢業生就業質量
調查和信息反饋制度（修訂）
為了全面、準確地了解學院畢業生的就業現狀，為教育教學提供詳實、完備的參考意見，使學院教育管理工作走向科學化、制度化、系統化，不斷提高畢業生就業率和就業質量，特制定本制度。
一、目的和宗旨
建立健全畢業生就業質量調查和信息反饋制度，是實現學院健康快速發展，深化教育教學改革的必然要求。畢業生的就業質量不僅關系到學院的教育質量、信譽和知名度，更重要的是關系到怎樣向社會和用人單位輸送合格的高技能人才，必須高度重視。
建立畢業生就業質量調查和信息反饋制度，目的是通過了解學院畢業生在走向工作崗位后的思想品德狀況，專業技能情況，專業知識運用各方面能力培養的發揮情況，適應工作程度，企業對學生的滿意程度，企業和畢業生對學校就業指導和就業推薦工作意見等內容，達到了解學院教育教學質量水平，及時調整專業設置和開設課程，有針對性地改進學院教育教學工作。其宗旨是從實際出發，實事求是地了解情況，反映情況，為教育教學的改革提供真實、可靠的反饋信息。
二、機構及職責
畢業生就業質量調查和信息反饋，是畢業生就業指導和就業推薦工作的繼續和深入。此項工作由學院就業工作指導委員會統籌規劃，招生就業處負責日常協調和材料匯總工作；各系就業工作領導小組負責本系畢業生的跟蹤、調查及反饋。
（一）招生就業處主要職責
1.負責協調與省內外用人單位的聯系，主持、指導全院各系畢業生就業質量調查工作；
2.對全院畢業生就業質量調查情況進行匯總、分析，統計各系、各專業畢業生就業率，并提出改進就業工作的意見建議；
3.根據就業市場的人才需求和用人單位反饋信息及時向學院提出調整專業結構、課程設置和招生計劃的意見建議。
（二）各系就業指導小組職責
1.開展畢業生就業質量調查，建立完善的畢業生信息數據庫；
2.收集、整理、分析調查資料，寫出用人單位、畢業生跟蹤調查的綜合性專題報告，并以電子文檔的形式匯總到招生就業處；
3.調查結束后一周內統計本系各專業畢業生就業率，并收集整理畢業生就業相關資料報招生就業處。
三、調查途徑和方法
（一）調研途徑
學院招生就業處每年開展一次畢業生就業質量調查和信息反饋，在當年畢業生畢業后3個月之內進行。各系通過走訪、電話、信函等形式，收集用人單位對就業學生的意見和教育教學的建議；填寫企業調查反饋表，組織畢業生填寫就業情況調查統計表，院系配合進行畢業生就業質量抽樣調查等。
（二）調研方法
1.座談交流。每年不定期召開院系二級就業工作人員、應屆畢業生代表座談會，重點了解和交流畢業生就業工作的有效措施和成功經驗，查找問題和分析原因，收集梳理意見和建議，研究探討新的對策和措施。
2.實地調研。一是點面結合：學院就業工作辦公室要從各系就業工作領導小組和不同系部的就業學生中開展實地調研；二是上下結合：院系二級緊緊圍繞調研內容，要結合專業特點和就業學生進行調研，做到知曉“上情”，明了“下情”；三是內外結合：院系二級就業管理部門要從就業學生、用人單位和畢業生就業服務部門獲取第一手情況，廣泛聽取不同部門的意見和建議，提供調研的廣度和深度。
四、撰寫調查報告
各系在調研分析基礎上，每年寫出畢業生跟蹤調查的綜合性專題報告，存檔并報學院就業工作辦公室，招生就業處負責全院就業工作匯總，形成報告，向學院有關部門反饋調查信息，為教育教學改革提供依據，并報上級部門。
五、其他
本制度自印發之日起執行，解釋權歸招就處。
附件：
1.企業基本情況和用工需求調查表
2.武威職業學院畢業生跟蹤調查表
3.用人單位對畢業生綜合素質評價調查表
4.武威職業學院畢業生對用人單位的評價調查表
5.武威職業學院校友成材典型材料
二〇一六年四月十八日
企業基本情況和用工需求調查表
尊敬的用人單位：
為適應社會需求，更好地為用人單位服務，推動學院教學改革，切實強化專業理論課學習和技能教育，使我院培養的人才既能發揮個體所長，又能主動適應貴單位需求，懇請您能抽出一點時間來將貴單位的人才需求情況填入下表，并郵寄或傳真到學院招生就業處，謝謝合作！
一、企業基本情況
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企業名稱 |
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行業 |
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企業性質 |
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員工數 |
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經營范圍 |
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聯系人 |
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聯系電話 |
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郵政編碼 |
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電子信箱 |
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通信地址 |
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二、人才需求
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專業 |
崗位 |
性別 |
人數 |
學歷 |
知識、技能具體要求 |
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三、企業用工需求缺口較大的崗位（工種）
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單位蓋章 年 月 日 |
通信地址：武威職業學院 招生就業處 甘肅省武威市涼州區皇臺路102號
電 話： 0935-6975189 傳 真：0935- 6975190 郵編：733000
武威職業學院 屆畢業生跟蹤調查表
親愛的校友：
為促進學院的教學改革，更好地培養適應社會需求的人才，廣泛征求您對所學專業教學工作等各方面的看法及意見，希望您能抽出一點時間來填寫此表，并郵寄或傳真回學院招生就業處。謝謝您的合作！在此，也熱忱邀請您?；貙W院看看！
祝工作順利！
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姓名 |
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性別 |
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政治 面貌 |
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工作 單位 |
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畢業系部 |
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畢業時間 |
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到現單位工作時間 |
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工作崗位、職務 |
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學習專業 |
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聯系電話 |
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自我評價項目 |
滿 意 |
比較滿意 |
基本滿意 |
不滿意 |
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學校教育對個體影響的評價
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對學校思想政治教育和心理健康教育的評價 |
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對學校專業教育的評價 |
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對學校就業指導與職業教育的評價 |
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對學校教師教書育人敬業精神的評價 |
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對學校管理人員管理育人的評價 |
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對學校校園文化建設的評價 |
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個體對當前工作的適應性評價 |
運用所學知識完成崗位工作的滿意度 |
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與團隊合作和適應人際環境的滿意度 |
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在本職工作崗位上創造性開展工作的滿意度 |
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對學院發展的其他建議和意見 |
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畢業生簽名 |
年 月 日 |
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1、表格可自行復印使用。
2、請畢業生實事求是地作出評價，并在相關的欄上打上“√”。
3、本表填好后，請直接交給負責調查的老師帶回學校，如不能當天完成的，請與其它表格或問卷一起郵寄回學校。郵寄地址：武威市涼州區皇臺路102號
4、聯系方式：電話 0935-6975189，傳真0935-6975190，郵政編碼733000。
用人單位對武威職業學院畢業生綜合素質評價調查表
尊敬的用人單位：
你們好！首先感謝用人單位多年來對我院畢業生就業工作的支持！為深入了解我院畢業生在企業的綜合素質，推動學院教學改革，促進校企合作，廣泛征求你們對我院畢業生的意見，我們懇請您抽出一點時間來填寫此表，并郵寄或傳真回學院招生就業處。謝謝你們的合作！
備注：請在評價結果欄目中劃“√”
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單位 |
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填表人 |
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職務 |
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電話 |
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通信地址 |
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郵編 |
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傳真 |
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序號 |
調查項目 |
評價標準 |
評價結果 |
建議或意見 |
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1 |
敬業精神 |
很強 |
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對我院畢業生就業工作的意見或建議？
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一般 |
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差 |
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2 |
團隊精神 |
很強 |
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一般 |
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差 |
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3 |
職業 道德素質 |
很強 |
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較強 |
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一般 |
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差 |
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4 |
專業技能 |
很強 |
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對我院人才培養有何建議？
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一般 |
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差 |
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5 |
工作積極 |
主動 |
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被動 |
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一般 |
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6 |
綜合素質 |
很強 |
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較強 |
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一般 |
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差 |
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通信地址：武威職業學院招生就業處
電話：0935-6975189 6975190 郵編：733000
武威職業學院畢業生對用人單位的評價調查表
各位校友：
你好！為深入了解你們在企業的工作情況，了解你們就業質量，促進學院又快又好的發展，我們懇請你能抽出一點時間來將自己就業情況填入下表，并郵寄或傳真到學院招生就業處，謝謝合作！
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畢業生姓名 |
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性別 |
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電話 |
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系部 |
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工作時間 |
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工作單位 |
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工作崗位 |
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工作職務 |
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單位地址 |
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單位性質 |
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序號 |
調查項目 |
評價標準 |
評價結果 |
建議或意見 |
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1 |
發展前景 |
樂觀 |
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畢業生簽名： 年 月 日 |
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一般 |
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不樂觀 |
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2 |
工作任務 |
飽滿 |
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一般 |
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較少 |
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3 |
月薪 |
1500-2500元 |
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2500元以上 |
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4 |
專業對口程度 |
對口 |
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不對口 |
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5 |
工作滿意程度 |
滿意 |
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一般 |
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不滿意 |
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6 |
個人在單位計劃 |
長期工作 |
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邊干邊看 |
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準備離職 |
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7 |
生活、工作條件 |
好 |
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一般 |
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較差 |
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8 |
對單位滿意程度 |
較高 |
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一般 |
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較差 |
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通信地址：甘肅省武威市涼州區皇臺路102號 郵編 733000 武威職業學院招生就業處
電話：0935-6975189 傳真：0935-6975190
武威職業學院校友成材典型材料
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姓 名 |
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性別 |
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出生年月 |
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（一寸照片） |
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所在系部 |
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所學專業 |
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郵編 |
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現工作單位 |
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通訊地址 |
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工作電話 |
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家庭電話 |
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入學時間 |
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手 機 |
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學歷層次 |
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MSN |
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所任職務 |
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其他聯系方式 |
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主要事跡材料 |
單位蓋章 年 月 日 |
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通信地址：武威職業學院 招生就業處 電話：0935-6975189 6975190
郵編： 733000